หมายเหตุและเกณฑ์การจัดสรรวงเงิน:

• สิทธิ์การใช้งาน: ผู้ใช้งานทั่วไปจะมองเห็นและคำนวณงบประมาณได้เฉพาะข้อมูลที่ตนเองเป็นคนเพิ่มเท่านั้น
• โหมดผู้ใช้งานทั่วไป (ไม่ต้องล็อกอิน): ทดลองคำนวณได้สูงสุด 15 คน และข้อมูลที่ทดลองจะไม่ถูกบันทึกลงฐานข้อมูลหลัก
• ข้อมูลจะถูกบันทึกอัตโนมัติ: เข้าสู่ MySQL ตามที่ได้เชื่อมต่อไว้ในระบบเบื้องหลัง (เฉพาะผู้ใช้งานที่ล็อกอินเข้าระบบ)
• วงเงินครึ่งปีแรก: คำนวณร้อยละ ๓ ของอัตราเงินเดือน ณ วันที่ ๑ มีนาคม
• วงเงินครึ่งปีหลัง: คำนวณร้อยละ ๖ ของอัตราเงินเดือน ณ วันที่ ๑ กันยายน โดยต้องหักวงเงินที่ใช้ไปแล้วในครึ่งปีแรกออกด้วย
• การปัดเศษ: คำนวณร้อยละแล้ว "ถ้ามีเศษไม่ถึง ๑๐ บาท ให้ปัดเป็น ๑๐ บาท" เช่น คำนวณได้ 502 บาท ระบบจะปรับขึ้นเป็น 510 บาท
• เพดานเงินเดือนและการเลื่อนไหล: กรณีเกินเพดาน ให้เลื่อนไหลไปใช้เพดานระดับถัดไป 1 ระดับ เว้นแต่ (1) ทั่วไป อาวุโส → วิชาการ ชำนาญการพิเศษ (2) วิชาการ เชี่ยวชาญ → อำนวยการท้องถิ่น สูง (3) อำนวยการ สูง → บริหาร สูง
• กรณีได้ค่าตอบแทนพิเศษ: หากเงินเดือนปัจจุบัน "ชนเพดานสูงสุด(หรือเพดานเลื่อนไหล)" แล้ว ยอดได้เพิ่มจะถูกคำนวณจาก **ฐานระดับบน** ของระดับที่แต่งตั้ง และตั้งเป็น "ค่าตอบแทนพิเศษ" โดยที่เงินเดือนใหม่จะไม่เพิ่มขึ้น